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4 juillet Idées en milieu de travail

2012-08-20 7
   
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résuméÊtre au travail ne signifie pas que vous avez passer à côté de l'amusement du 4 Juillet. Vous pouvez célébrer l'indépendance de l'Amérique avec vos collègues et de profiter des feux d'artifice plus tard. Intégrer des jeux, de la bonne nourriture et d
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Être au travail ne signifie pas que vous avez passer à côté de l'amusement du 4 Juillet. Vous pouvez célébrer l'indépendance de l'Amérique avec vos collègues et de profiter des feux d'artifice plus tard. Intégrer des jeux, de la bonne nourriture et des activités amusantes est la meilleure façon de veiller à ce que la 4e de votre lieu de travail de la célébration Juillet est tout aussi mémorable que celui que vous allez passer avec des amis et la famille.

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Nourriture Boisson

Si vous avez seulement une heure de dîner pour célébrer, tenir un potluck patriotique. Demandez à chaque collaborateur d'apporter de la nourriture rouge, blanc ou bleu; par exemple, des beignets en poudre, des bleuets ou des spaghettis. Vous vous retrouverez avec un assortiment coloré. Si vous avez plus de temps, mettre les ingrédients au travail et faire cuire avec vos collègues. Mettre un groupe en charge de hors-d'œuvre, un autre de l'entrée et le dernier groupe du gâteau. Servir estivales, des boissons festives comme la limonade, punch aux fruits ou des cocktails sans alcool.

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Décor

Transformez votre lieu de travail en Juillet 4th central. Accrochez banderoles rouges, blanches et bleues du plafond et de passer sur des colliers de perles patriotiques. Achetez un refroidisseur gonflable à l'effigie du drapeau américain et le remplir avec de la glace et de boissons gazeuses. Accrocher un grand "Happy 4th de Juillet!" bannière dans la salle de pause. Si vous ne me dérange pas nettoyer, saupoudrer de confettis rouge, blanc et bleu sur le sol. Pour cotillons, acheter des seaux rouges, blanches et bleues miniatures et les remplir avec des bonbons.

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Jeux et activités

Obtenez une petite balle et avoir vos collègues assis en cercle. Dites-leur qu'ils vont devoir réfléchir vite des objets dans le bureau (ou dans votre secteur d'activité) qui sont rouge, blanc ou bleu. Pour commencer, nommer un élément qui est rouge et de le jeter à une autre personne dans le cercle. Elle a trois secondes pour penser à quelque chose de blanc, puis le jeter à une autre personne, qui doit penser à quelque chose de bleu. Si trois secondes se sont écoulées avant une réponse ou la réponse donnée est fausse, le joueur est sorti. Le jeu continue jusqu'à ce que tout le monde mais on est éliminé.

Vous pourriez aussi avoir une quatrième de Juillet chasse au trésor. Acheter une douzaine de drapeaux américains et de les cacher autour de votre lieu de travail. Faire des indices à l'endroit où ils se trouvent et passer les indices de vos collègues de travail, puis les diviser en deux équipes. L'équipe qui trouve le plus de drapeaux gagne.

Ou, en dehors de la tête avec vos collègues et décorer le trottoir ou d'un stationnement en face de votre bureau avec la craie de trottoir. Apportez beaucoup de craie et d'inviter les passants à participer. Si vous voulez rester le sens des affaires sur le quatrième de Juillet, monter une tente et d'une table à l'extérieur de votre bureau et de passer des coupons pour un accord Jour de l'Indépendance avec votre entreprise.

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Autres idées

Si votre bureau dispose d'un toit ouvert, plat, tenir une halte-partie pour l'ensemble du bâtiment. Il peut être une excellente occasion de réseautage et une chance d'obtenir un peu d'air frais. Ou, consacrer votre quatrième de Juillet au bénévolat ou de charité. Vous pouvez sortir avec vos collègues et de faire une différence en organisant une collecte de vêtements à votre bureau ou un lavage de voiture en compagnie de stationnement pour amasser des fonds pour une cause préférée. Vous pouvez également organiser une journée portes ouvertes pour donner aux clients potentiels une chance d'apprendre à connaître le personnel. Servez des aliments de doigt, donner des cotillons patriotiques et offrir des rabais précieux aux participants.

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